De VGDN is opgericht in Augustus 2001 en heeft op 4 november 2001 de eerste algemene informatiebijeenkomst gehouden.

Eind 2011 hadden we ca 725 leden onder de gepensioneerden en 79 sympathisanten onder de nog werkende DuPonters..
Eind 2010 waren ruim 1600 personen pensioengerechtigd.

Secretariaat VGDN
Prickwaert 45
3363 BA Sliedrecht
Tel.: 0184 417709
E-mail : hvdreydt@hetnet.nl
Bankrekening : ABN 62.56.55.672 te Bavel

De doelstelling van de VGDN luidt:

Het behartigen van de belangen van alle pensioengerechtigden inzake (inkomens) aanspraken uit vroegere arbeid
bij DuPont Nederland en aangesloten ondernemingen en het voorlichten van de actieve deelnemers in het
Pensioenfonds DuPont Nederland inzake de kwaliteit van toekomstige aanspraken op pensioen.

Op een manier:

1.         Die behoud van koopkracht van de ingegane pensioenen nastreeft,
2.         Dat de VGDN pro-actief is bij pensioenontwikkelingen in gang gezet door DuPont  en/of sociale partners en/of overheid,
3.         Die betrokkenheid van actieve deelnemers bij pensioenontwikkelingen stimuleert,
4.         Dat vooraf de instemming van pensioengerechtigden wordt verkregen in geval van voorgenomen wijzigingen van het pensioenreglement – de pensioengerechtigden betreffende,
5.         Dat de medezeggenschapsprocessen in o.a. de Deelnemersraad, de Stichting en het Verantwoordingsorgaan vanuit de VGDN optiek, gevoed en onderhouden worden,
6.         Dat voordeel behaald wordt uit het netwerken met overkoepelende organisaties van pensioengerechtigden, vakbonden en pensioenfondsen van gelijksoortige ondernemingen,
7.         Dat voordelen uit Collectieve Secundaire Arbeidsvoorwaarden voor pensioengerechtigden behouden blijven,
8.         Dat de communicatie met leden, sympathisanten en andere betrokken partijen onderhouden en bevorderd wordt,
9.         Die zorg draagt voor continuīteit van vereiste kennis en kunde,
10.       Bemiddelt voor de leden in het vinden van oplossingen voor pensioenvraagstukken met een meer algemeen karakter.

Zodat:

Gepensioneerde en actieve deelnemers de inspanningen van de vereniging ervaren als een positieve bijdrage aan het behouden cq. verbeteren van de condities waaronder ze met pensioen zijn gegaan of zullen gaan.